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階層化という言葉は、私たちの言語で使用され、特定の基準に従い、超越的なものから最も低いものへと進む、注文、整理のアクションを指します。この階層は、示された方法で順序付けするプロセスが呼び出されるときに、問題の項目をグレードまたはクラスごとに整理したままにします。

また、階層化という言葉は、誰かが自分の活動や雇用で経験する専門的な進歩を示すために使用されます。

階層化という言葉は、さまざまな分野に適用され、そのたびに現れる用語であり、物事、人、組織、またはその他の問題が持つ優越性の条件による順序に従って分類を実行する必要があります。

一方、人間が介入する組織のほとんどは、通常は昇順から降順までの分類に基づいて編成されていることに注意してください。このように、カトリック教会、国家安全保障部隊、大学、会社、その他の実体は、メンバーが知っていなければならない階層を持っており、それは彼らがその中で占めている場所と彼らが借りている人をそれぞれに示します。または、それが失敗した場合、彼らが彼らの行動の説明をしなければならないのは誰ですか。階層の最上位を占めるのは、組織内および他の力の弱いメンバーに対して意思決定力を持つ人です。

このように、カトリック教会の階層は、重要性と責任の程度が大きいものから小さいものへと変化し、その最大の長である教皇によって率いられ、最後に枢機卿、大司教、司教、司祭、そして平信徒が続きます。場所。

そして会社の場合、それは教会の場合とほぼ同じように起こり、会社の所有者が最大の意思決定力を持ち、彼の下にマネージャー、部門の長、そして最後に従業員。